Johtaminen

Liike-elämän suunnannäyttäjäksi

Haluaisitko olla mukana johtamassa ja kehittämässä liike-elämää? Johtamisen kandidaattiohjelma auttaa ymmärtämään ihmisten johtamista ja kouluttaa liike-elämän monipuoliseksi asiantuntijaksi.

Johtamisen kandidaattiohjelma on akateemisesti vaativa monitieteinen ohjelma, jonka lähtökohtana on ihminen liiketoiminnan perustana. Se antaa kokonaisvaltaisen käsityksen organisaatioiden toiminnasta ja kehittämisestä.

Opit hyödyllisiä esimiestaitoja ja strategista johtamista sekä liiketoiminnan riskien hallintaa. Ymmärrät myös vastuullisen liiketoiminnan erityispiirteitä ja osaat toimia kansainvälisessä liike-elämässä.

Millaista opiskelu johtamisen kandidaattiohjelmassa on?

Johtamisen kursseilla käytetään monimuotoisia opetusmenetelmiä. Kursseilla on runsaasti harjoitus- ja ryhmätöitä, joita tehdään sekä kirjoittamalla että yhteisesti keskustelemalla. Intensiivistä kurssityöskentelyä voi täydentää myös omatoimisella opiskelulla.

Painotus opinnoissa on kokemuksellisessa työskentelyssä, jossa kohdataan erilaisia ongelmia ja etsitään niille vaihtoehtoisia ratkaisuja. Kursseilla opettavat alan professorit, tohtorit ja jatko-opiskelijat. Arvokasta käytännön kokemusta saadaan vierailevilta liike-elämän johtajilta.

Johtamisen opiskelu sopii sinulle, jos olet kiinnostunut erilaisten ihmisten ja intressiryhmien tavoitteiden, tarpeiden ja toiminnan yhteen sovittamisesta. Haluat ottaa vastuuta oman ajattelusi jatkuvasta kehittämisestä.

Mihin tehtäviin johtamisen ammattilainen sijoittuu?

Erilaisia kursseja yhdistelemällä johtamisen kandidaatti saa laaja-alaisia valmiuksia erilaisiin asiantuntijatehtäviin organisaatioiden toiminnan ja henkilöstön johtamisen alueilla. Hän pääsee käyttämään luovaa ongelmanratkaisutaitoa ja soveltamaan tutkimustietoa työssään. Kandidaattiohjelma antaa valmiudet syventäviin maisteritason opintoihin johtamisen maisteriohjelmassa ja avaa työkokemuksen kautta väylän vaativampiin tehtäviin.

Koulutusohjelma antaa ymmärryksen liiketoiminnan kehittämisen, organisaatioiden uudistamisen ja ihmisten johtamisen kokonaisuudesta.

Katso lisätietoja täältä (into.aalto.fi)